はい、もちろんです！現在活躍しているスタッフの多くも未経験からのスタートでした。同じ主婦・主夫目線の先輩が、おもてなしの作法や美味しい珈琲の淹れ方を一から丁寧にお教えします。慌ただしい接客ではなく、お客様お一人おひとりと向き合う落ち着いた環境ですので、焦らず自分のペースで技術を身につけていただけます。

はい。現役世代のスタッフが多く、お互い様の気持ちで支え合っています。お子様の急な発熱や学校行事など、ご家庭の事情には柔軟に対応しています。また、無理な残業もほとんどありませんので、夕食の準備やお迎えの時間も守りやすい環境です。「家庭も仕事も大切にしたい」という想いを、スタッフ全員でサポートし合う風土がありますので、安心してお仕事に取り組んでいただけます。

ご安心ください。長く安心して働ける制度を整えています。当社では、結婚・出産・育児・看護などの「特別休暇制度」を完備しています。また、有給休暇も週の勤務日数に応じてしっかり付与されます。制度として明文化されているため、ライフステージが変化しても、その時々の状況に合わせて相談しながら長く活躍していただけます。

充実したサポート体制で、皆様の生活をバックアップします。社会保険の完備はもちろん、18歳以下のお子様1名につき月額9,000円を支給する「家族手当」や、日々の「食事手当（1日8h勤務の場合）」など、経済面でのメリットも充実しています。また、お仕事終わりや休日に使える「従業員割引制度」も、スタッフから大変好評です。

「和」の文化と美味しい珈琲に囲まれ、心豊かに働けることです。上品な調度品や陶器に囲まれた職場は、日常を忘れさせてくれるような落ち着きがあります。本格的な珈琲の知識が身につくため、ご自宅での時間もより豊かになりますよ。常連様との穏やかな会話を楽しみながら、接客のプロとしての「第二のキャリア」を築いていけるのがこの仕事の醍醐味です。